大家好,小东方来为大家解答以上的问题。国家统一规定的津补贴和规范后津补贴，国家统一规范津贴这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、一、《关于工资总额组成的规定》的第八条规定：津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
2、津贴津贴包括：补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，保健性津贴，技术性津贴，年功性津贴及其他津贴。
3、2、物价补贴物价补贴包括：为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴。
4、二、津贴的名目很多，从津贴的管理层次区分，可以分为两类：一类是国家或地区、部门统一制定的津贴、补贴。
5、国家统一建立的津贴，一般在企业成本中列支；另一类是企业自行建立的津贴、补贴。
6、企业自建的津贴，一般在企业留利的奖励基金或效益工资中开支。
7、三、按津贴的性质区分，大体可分为三类：(一)岗位性津贴 岗位津贴指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗而建立的津贴。
8、职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动，需要支出更多的体力和脑力，因而需要建立津贴，对这种额外的劳动消耗进行补偿。
9、这种类型的津贴具体种类最多，使用的范围最广。
10、例如，高温津贴，是对从事高温繁重劳动的工人建立的临时性补贴。
11、 冶金企业中的炼铁、烧结、炼焦、炼钢、轧钢等工种，根据其作业环境的温度、辐射热强度和劳动繁重程度的不同。
12、建立甲、乙、丙不同标准的津贴。
13、另外还有有毒有害津贴、矿山井下津贴、特殊技术岗位津贴、特重体力劳动岗位津贴、夜班津贴、流动施工津贴、盐业津贴、邮电外勤津贴等，都属于岗位性津贴。
14、 (二)地区性津贴 地区性津贴是指为了补偿职工在某些特殊的地理自然条件下生活费用的额外支出而建立的津贴。
15、如林区津贴，是为了照顾林区森林工业职工的生活，鼓励职工在林区安心工作，发展林业生产而建立的津贴，并根据林区的具体条件和各类人员的不同情况，分别确定不同的标准。
16、另外还有地区生活费补贴、高寒山区津贴、海岛津贴等。
17、这类津贴一般是由国家或地区、部门建立的。
18、企业所在地区如属这些津贴的执行范围，即可照章执行。
19、 (三)保证生活性津贴 保证生活性津贴是指为保障职工实际工资收入和补偿职工生活费用额外支出而建立的津贴。
20、如副食品价格补贴、肉价补贴、粮价补贴等等。
21、这类补贴具体种类不多，主要是由国家或地区、部门建立的。
22、企业属于执行范围的，即可照章执行。
23、有些企业根据需要，在内部也建立了少量这类补贴，如房租、水电补贴等。
24、根据具体问题类型，进行步骤拆解／原因原理分析／内容拓展等。
25、具体步骤如下：／导致这种情况的原因主要是……参考资料2017年国家统一津贴补贴 2017年国家规定津贴补贴.出国留学网[引用时间2018-1-11]。
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